招聘简章
经营管理储备干部 5名
岗位职责：
1、负责业务网点日常管理工作，处理员工争议、纠纷等问题；
2、负责业务网点现场操作管理及营运质量管理；
3、负责控制业务网点应收帐款及时回收率，控制业务网点费用支出；
4、负责对业务网点人员的业务培训，合理分配工作，客观公正地对员工进行考核和奖罚；
5、负责业务网点大客户维护及协助开发，完成相关理赔谈判工作；
6、负责与分部及区部各职能部门的沟通及协调，反馈各项任务的执行与实施情况；
7、负责总部、区部各项制度的上传下达；
8、负责业务网点的安全管理工作。
任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，专业不限；
2、具有经营意识、商业运营思维与互联网思维；
3、熟悉OFFICE办公软件；
4、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力；
5、能承受一定压力，善于学习和积累。
顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。
仓管员 5名
岗位职责
1、快件出入仓操作；
2、异常问题件处理；
3、快件自寄自取处理；
4、操作场地6S管理。
任职要求：
1、高中/中专及以上学历，运输、物流管理等相关专业优先；
2、一年以上工作经验，有运输、物流企业仓库操作经验者优先；
3、熟悉仓库操作及快件流程，有较强的责任心、团队合作意识，能够吃苦耐劳；
顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。
财务助理 1名
岗位职责：
1、管理银行账户，包括银行账户的开立、变更、注销及账户资料档案保管；
2、负责公司的货币资金核算、往来结算、员工报销、工资核发等网银付款；
3、认真贯彻国家现金管理条例、银行结算管理制度和集团公司资金管理制度，规范资金流向和流量；
4、完成银行存款余额调节表的编制及库存现金的盘点。
任职要求：
1、大专及以上学历，财经类相关专业；
2、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件，熟悉会计基础知识及理论，掌握会计基本实务操作；
3、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
4、工作细致、责任感强、良好的沟通能力、团队精神，善于处理流程性事务。
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